プライバシーポリシー

株式会社ホスキュア(以下、「当社」といいます。)は、看護師求人サイト(以下、「本サービス」といいます。)をご利用になる方(以下、「ユーザー」といいます。)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報(以下の定義に従います)の管理に細心の注意を払い、個人情報の保護に関する法律(以下、「個人情報保護法」といいます。)を遵守して、これを取扱うものとします。

1.個人情報の定義
当プライバシーポリシーにおいて、個人情報とは、生存する個人に対する情報であり、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等により特定の個人を識別することができるもの(他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができることとなるものを含みます。)、もしくは個人識別符号が含まれる情報を意味するものとします。
2.個人情報の利用目的
当社は、本サービスの提供にあたり、以下に定める目的の範囲内で個人情報を取得し、適切に利用します。
  • (1)ユーザーの個人認証及び本サービスの提供
  • (2)本サービスの利用に伴う、当社からユーザーに対する連絡・メールマガジン・DM・各種お知らせ等の配信・送付
  • (3)ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業・提携企業・団体等(以下、「利用企業等」といいます。)への個人情報の提供
  • (4)ユーザーの属性情報・位置情報等に基づく広告・コンテンツ等の配信・表示、本サービスの提供
  • (5)本サービス改善・新規サービスの開発およびマーケティング
  • (6)アンケート等の実施
  • (7)本サービスに関するご意見、お問い合わせ、クチコミ投稿内容の確認・回答
  • (8)本サービスの利用規約等に違反する行為への対応
  • (9)本サービスに関する規約等の変更等の通知
  • (10)本サービスに関連した統計データ(個人を特定できない形式に加工したもの)の作成
  • (11)前各号に付随する目的
3.個人情報利用目的の変更
当社は、個人情報の利用目的と、関連性を有すると合理的に認められる範囲内において変更することがあり、変更した場合にはユーザーに通知または公表します。
4.個人情報利用の制限
当社は、個人情報保護法その他の法令により許容される場合を除き、ユーザーの合意を得ず、利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱いません。ただし、次の場合にはこの限りではありません。
  • (1)法令に基づく場合
  • (2)人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、ユーザーの同意を得ることが困難であるとき
  • (3)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザーの同意を得ることが困難であるとき
  • (4)国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を追行することに対して協力する必要がある場合であって、ユーザーの同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
5.個人情報の適正な取得
当社は、適正に個人情報を取得し、偽りその他不正の手段により取得しません。
6.個人情報の安全管理
当社は、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩等のリスクに対して、個人情報の安全管理が図られるよう、当社の従業員に対し、必要かつ適切な監督を行います。また、当社は、個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合は、委託先において個人情報の安全管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。
7.個人情報の第三者への提供
当社は、個人情報保護法その他の法令に基づき開示が認められる場合を除くほか、あらかじめユーザーの同意を得ないで、個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り提供します。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、ユーザーの同意なく個人情報を提供することがあります。
  • (1)当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託することに伴って個人情報を提供する場合
  • (2)合併その他の事由による事業の継承に伴って個人情報が提供される場合
  • (3)個人情報保護法の定めに基づき共同利用する場合
  • (4)当社において、ユーザーが第三者に不利益を及ぼすと判断した場合
  • (5)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために徳に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  • (6)国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによってその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  • (7)裁判所、検察庁、警察またはこれに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
  • (8)ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合
  • (9)法令により開示または提供が許容されている場合
8.第三者提供に関する免責事項
以下の場合には、第三者による個人情報の取得に関し、当社は何らの責任を負いません。
  • (1)ユーザー自らが本サービスの機能または別の手段を用いて利用企業等に個人情報を明らかにする場合(なお、利用企業等における個人情報の取扱いについては、各利用企業に直接お問合わせください)
  • (2)本サービスに入力した情報により、期せずして本人が特定できてしまった場合
  • (3)本サービスからリンクされる外部サイトにおいて、ユーザーにより個人情報が提供され、またそれが利用された場合
  • (4)ユーザー本人以外がユーザー個人を識別できる情報(ID・パスワード等)を入手した場合
9.個人情報の開示
当社は、ユーザーから、個人情報保護法の定めに基づき個人情報の開示を求められたときは、ユーザーご本人からのご請求であることを確認の上で、ユーザーに対し、遅滞なく開示を行います(当該個人情報が存在しないときにはその旨を通知いたします。)。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が開示の義務を負わない場合は、この限りではありません。
10.個人情報の訂正等
当社は、ユーザーから、個人情報が真実でないという理由によって、個人情報保護法の定めに基づきその内容の訂正、追加または削除(以下、「訂正等」といいます。)を求められた場合には、ユーザーご本人からのご請求であることを確認の上で、利用目的の達成に必要な範囲内において、遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づき、個人情報の内容の訂正等を行い、その旨をユーザーに通知します(訂正等を行わない旨の決定をしたときは、ユーザーに対しその旨を通知します。)。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が訂正等の義務を負わない場合は、この限りではありません。
11.個人情報の利用停止
当社は、ユーザーから、ユーザーの個人情報が、あらかじめ公表された利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由または偽りその他不正の手段により取得されたものであるという理由により、個人情報保護法の定めに基づきその利用の停止または消去(以下、「利用停止等」といいます。)を求められた場合において、そのご請求に理由があることが判明した場合には、ユーザーご本人からのご請求であることを確認に上で、遅滞なく個人情報の利用停止を行い、その旨をユーザーに通知します。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が利用停止等の義務を負わない場合は、この限りではありません。
12.個人情報の訂正等の方法
第10項に基づく個人情報の訂正等の具体的な方法については当社にお問い合わせください。ただし、以下の場合は個人情報の訂正等に応じないことがあります。
なお、当該個人情報の訂正等に多額の費用を要する場合、その他の、個人情報の訂正等を行うことが困難な場合であって、ユーザーの権利・利益を保護するため必要なこれに代わるべき措置をとるときは、個人情報の訂正等に応じないことがあります。
  • (1)ユーザー本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利・利益を害するおそれがある場合
  • (2)当社サービスの適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
  • (3)他の法令に違反することとなる場合
13.Cookie(クッキー)その他の技術の利用
当社のサービスは、Cookie及びこれに類する技術を利用することがあります。これらの技術は、当社による当社のサービス利用状況等の把握に役立ち、サービス向上に資するものです。Cookieを無効化されたユーザーは、ウェブブラウザの設定を変更することとなりCookieを無効化することができます。ただし、Cookieを無効化すると、当社のサービスの一部の機能をご利用いただけなくなる場合があります。
14.個人情報提供の任意性
当社は、利用目的の達成に必要な個人情報をユーザーに提供していただきます。必ずしもすべての項目にお応えをいただく必要はありませんが、特定の質問に回答いただいけない場合、本サービスを利用できないことがあります。
15.個人情報提供の任意性
当社は、個人情報取扱い業務の一部または全部を外部委託することがあります。当該委託先に個人情報の開示を行う場合には、十分な個人情報保護水準を確保していることを条件として委託先を選定し、機密保持契約を結んだ上で開示します。
16.統計処理されたデータの利用
当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。
17.適正管理
当社は、利用目的の達成に必要な範囲内において、ご提供いただいた個人情報を正確かつ最新の状態で管理するよう努めるとともに、個人情報への不正なアクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改竄、漏洩等の危険に対して、技術面及び組織面において必要な安全対策を継続的に講じるよう努めます。ただし、ご提供いただいた個人情報の内容が正確かつ最新であることについては、利用者が責任を負うものとします。
また、当社は、個人情報の安全管理が図られるよう、従業員に対する必要かつ適切な教育および管理を行います。なお、個人情報はサービスを終了した後も法令等の定めに従い一定期間保管します。保管期間が経過した個人情報は速やかに消去します。
18.機微情報に関する取得制限
当社は、次に示す内容を含む個人情報の取得は原則として行いません。ただし、ユーザーが自ら提供した場合は、この限りではありません。
  • (1)思想、信条及び宗教に関する事項
  • (2)人種、民族、門地、本籍地に関する事項
  • (3)保健医療(病歴、身体障害・知的障害・精神障害等、健康診断等の結果、医師等による保健指導・診察・調剤、その他自己判断による市販薬の服用等)に関する事項
  • (4)社会的身分、犯罪歴、犯罪により害を被った事実、刑事事件に関する手続き、少年の保護事件に関する手続きに関する事項
  • (5)労働組合への加盟に関する事項
  • (6)保健医療及び性生活
  • (7)その他社会的差別の原因となる事項
19.本人確認について
当社は、ユーザーからの個人情報の開示等の求めに応じる場合等において、個人を識別できる情報(氏名、住所、電話番号、生年月日、メールアドレス、会員番号、パスワード等)により、本人であることを確認します。ただし、本人以外が個人を識別できる情報を入手し使用した場合、当社は責任を負いません。
20.プライバシーポリシーの変更
当社は、法令等の定めがある場合を除き、プライバシーポリシーを随時変更することができるものとします。
21.当社の情報
当社の住所、代表者はリンク先のとおりです。